为宣贯新《药品治理法》
，推进员工积极进建药品司法律规
，提升全员质量意识
，2019年9月27日上午
，壹定发进行了2019 年“质量教育月”之药品司法律规知识较量。党委书记许镇江、副厂长郑丽真、刘汉明、许春江和各部门辅导以及有关部门代表150多人参与了活动。

       本次较量共有来自各造作部、质量治理部、出产技术部、仓储部、工程部的8支参赛行列参赛。较量分必答题及抢答题两个环节。

       各位参赛选手心灵鼓满、镇定应对
，经过强烈角逐
，决出本次较量了局：质量治理部荣获一等奖；第一、二造作部获得二等奖；第三、四造作部以及仓储部获得三等奖；出产技术部、工程部获得优良奖。现场还发展了互动答题环节
，员工们都积极踊跃地参加。 

       技术质量副厂长、质量受权人郑丽真在讲话中指出
，知法懂法是从业的基础和底线
，在新的《药品治理法》正式执行之前
，进行本次知识较量既是实时的又是必要的；同时今年还是集团“风控增效年”
，借助本次较量能够推进各人进建提升
，达到“以赛促学、风控增效”的主张；此表还但愿借助本次角逐
，加强部门间的沟通和互换
，进一步提升质量工作效能和水平。

       党委书记许镇江在总结讲话中强调
，百年大计
，质量为本
，进行本次较量意思沉大
，并提出三点“要求”：一是“适应”。要求各人顺势而为
，高度器沉
，知法守法
，适应医药行业新常态；二是“自动”。要求整个员工积极有为
，苦练内功
，牢牢把握质量这个企业发展的性命线。三是“联结”。要求宽大员工既要感恩做人、敬业做事
，又要同心同德、奋斗不息、风控增效
，推动总厂高质量发展。最后
，许书记号召全厂员工高低一心
，拼搏奋斗
，为实现总厂年度各项指标
，推动总厂高质量发展做贡献
，以优异成就为新中国成立70周年献礼！